文章总结： 海南省公安厅发布2026年网络安全技术特殊职位招录公告，计划招录13人。报考者需具备相关专业学历、高级证书或竞赛获奖等资格。招录流程含笔试、实机操作技能测试及面试，其中专业技能测试权重高达70%。新录用人员最低服务年限为8年。文档末尾包含网络安全学习社群的商业推广。
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招聘13人，公安机关2026年人民警察网络安全技术特殊职位招录公告
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网络安全实验室
2026年2月24日 11:10
辽宁
根据公务员法和公务员录用有关规定，海南省委组织部、海南省公安厅决定组织实施2026年度人民警察网络安全技术特殊职位招录工作。现将有关事项公告如下：
一、报考条件
（一）基本资格条件
报考人员应具备下列资格条件：
1.具有中华人民共和国国籍；
2.报考省公安厅职位的，年龄为18周岁以上、38周岁以下（1987年2月24日至2008年2月23日期间出生），2026年应届硕士、博士研究生，年龄可放宽到43周岁以下（1982年2月24日以后出生）；其他职位年龄要求为18周岁以上、30周岁以下（1995年2月24日至2008年2月23日期间出生），2026年应届硕士、博士研究生，年龄可放宽到35周岁以下（1990年2月24日以后出生）；
3.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
4.具有良好的政治素质和道德品行；
5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
6.具有招录职位要求的文化程度和工作能力；
7.具备招录职位所要求的其他资格条件；
8.法律、法规规定的其他条件。
现役军人、在读的非应届毕业生、在职公务员和参照公务员法管理的机关（单位）工作人员，不能报考。
因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员，在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员、公务员和参照公务员法管理的机关（单位）工作人员被辞退未满5年的，以及法律法规规定不得录用为公务员和人民警察的其他情形的人员，不得报考。
报考人员不得报考或选择录用后即构成公务员法第七十四条第一款所列情形的职位，也不得报考或选择与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导成员的用人单位的职位。
（二）报考人员其他资格条件
报考人员应具备下列条件之一：
1.普通高校网络安全技术相关专业，具体专业详见《海南省公安机关2026年度人民警察网络安全技术特殊职位招录职位表》（附件1）；
2.曾获得全国计算机技术与软件专业技术资格（水平）考试高级资格证书、（ISC）²注册信息系统安全专家（CISSP）认证证书、注册信息安全专业人员（CISP）认证证书、微软MCSE证书、微软MCSD证书、华为HCIP证书、华为HCIE证书其中之一的；
3.参加国家级以上信息安全、网络安全、计算机编程等竞赛获个人三等奖或团体二等奖以上的；或参与国际级信息安全、网络安全、计算机编程等竞赛获个人排名前20或团队排名前10的，具体赛事详见《网络安全赛事认定清单》（附件2）；
4.曾在中国人民解放军网络空间部队网络安全技术相关岗位服役5年及以上的退役军人。
二、招录职位
招录职位详见《海南省公安机关2026年度人民警察网络安全技术特殊职位招录职位表》（附件1），需要咨询公告中的资格条件以及其他信息时，请直接与海南省公安厅联系。
三、招录程序
（一）报名
本次考试不收取报名费，采取网上报名方式进行（网址为：https://gwy.hnks.gov.cn），包括提交报考申请、上传照片等图片、查询资格审查结果、打印准考证等环节。报考后应及时登录海南省公安厅网站了解考录工作进展情况和有关事项的公告，并保持报名时登记的联系方式畅通。
报名时间：2026年2月24日8:00至2月28日16:00。
1.提交报考申请
报考人员应在报名规定时间内登录网上报名系统进行注册，填写并提交报考申请。报考人员只能选择一个职位进行报名。报名期间，网上报名系统将显示各招考职位报考人数等情况。建议报考人员合理安排报名时间，根据本人的专业、意愿和职业规划等尽早报名。
2.上传照片等图片
网上报名时，报考人员应上传本人有效居民身份证、毕业证和近期正面免冠证件照片（2寸jpg格式，100KB以下）；尚未取得毕业证书的2026年应届毕业生，须上传有本人照片并加盖院校系等公章的应届毕业生证明。
本次考试实行诚信报名制度。报考人员要仔细阅读诚信承诺书、职位表等，根据个人情况报考符合条件的职位，并按要求真实、准确、完整填写相关信息。报名成功后，报考人员所填报的个人信息不得更改。报考人员提供虚假报考材料的，一经查实，即取消报考资格。对伪造变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按照公务员考试录用违规违纪有关规定处理。
资格审查贯穿招考工作全过程。在招考各环节发现报考人员不符合报考资格条件的，取消其报考资格或者录用资格。
3.查询资格审查结果
报考人员提交报名材料后，须在2026年2月28日12:00前及时登录网上报名系统，查询资格审查结果。资格审查通过的，不能改报或再报其他职位，资格审查未通过的，请及时补充材料重新提交或改报。网上报名系统将于2026年2月28日16:00准时关闭，资格审查未通过的，不能参加考试。开考比例为1:2，报名结束后达不到开考比例的，减少招录名额或取消该招考职位。报考被取消职位的人员，可重新报考其他符合条件的职位，重新报考的时间另行通知。
4.打印准考证
报考人员须于2026年3月9日9:00后登录网上报名系统打印报名表和准考证。
（二）公共科目笔试
公共科目笔试为行政职业能力测验和申论，与海南省2026年度考试录用公务员同步进行。考试范围为《中央机关及其直属机构2026年度考试录用公务员公共科目笔试考试大纲》，其中，行政职业能力测验为客观性试题，申论为主观性试题，申论试卷为A类试卷。
公共科目笔试时间：2026年3月14日
（具体考试时间、地点详见准考证）
公共科目笔试合格分数线，笔试成绩及排名在网上报名系统发布。
笔试成绩计算方法如下：
公共科目笔试成绩=行政职业能力测验×60%+申论×40%。成绩按四舍五入保留小数点后2位。
（三）资格复审和专业技能测试
1.资格复审
根据计划录用人数与参加资格复审人数1:5的比例，在达到笔试合格分数线的报考人员中，按照笔试成绩从高分到低分排名确定参加资格复审人选。自愿放弃资格复审资格或资格复审不合格的，从达到笔试合格分数线的考生中，按照笔试成绩从高分到低分顺序依次递补参加资格复审。达不到上述比例的职位，按达到笔试合格分数线的实际人数确定资格复审人选。资格复审合格的，方可参加专业技能测试。
资格复审时须提供本人毕业证、报名表、准考证、身份证、职位要求的有关证件等。2026年应届毕业生还需提供加盖院校系等公章的应届毕业生证明。
2.专业技能测试
资格复审合格的报考人员全部参加专业技能测试，专业技能测试为计算机实机操作，分值为100分，专业测试合格分数线单独划定，测试范围以测试大纲为准，专业技能测试范围为《海南省公安机关2026年度人民警察网络安全技术特殊职位招录专业技能测试大纲》（见附件3）。报考人员应携带本人准考证及报名时使用的有效身份证件，按照准考证上确定的时间、地点及要求参加考试。专业技能测试具体时间、地点及相关注意事项另行通知。
合成成绩=（行政职业能力测验×60%+申论×40%）×30%+专业技能测试成绩×70%。合成成绩保留小数点后两位，专业技能测试合格分数线、成绩及排名在网上报名系统发布。
（四）面试
按计划录用人数与面试人选1:3的比例，在达到专业技能测试合格分数线的报考人员中，根据合成成绩从高分到低分排序确定参加面试人员名单，达不到1:3比例的职位，按达到专业技能测试合格分数线的实际人数确定面试人选。面试成绩满分为100分，合格分数线为60分，采取结构化面试方式。面试合格者，方可进入下一环节。
（五）考试综合成绩计算方式
考试综合成绩计算方式=[（行政职业能力测验×60%+申论×40%）×60%+面试成绩×40%]×30%+专业技能测试成绩×70%，按四舍五入保留小数点后2位。
（六）体检、考察和选择职位
1.体检
根据考试综合成绩由高分到低分的顺序按体检人员与招录计划录用人数1:1的比例确定体检人选。体检按照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）、《关于调整公务员录用体检有关项目检查标准的通知》（组厅字〔2025〕28 号）、《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）、《公务员录用体检特殊标准（试行）》（人社部发〔2010〕82号）等规定执行。
2.考察
体检合格人员确定为考察对象。考察工作严格按照《公务员录用考察办法（试行）》（中组发〔2021〕11号）、《公安部关于印发〈公安机关录用人民警察政治考察工作办法〉的通知》（公通字〔2020〕11号）等规定进行考察。
如遇体检、考察不合格或放弃等情况，可按考试综合成绩排名顺序递补。
3.选择职位
实行不确定职位统一招录的职位，体检、考察合格人员按考试综合成绩排名从高分到低分顺序和个人意愿相结合的原则由报考人员自主选择具体录用单位（考试综合成绩相同的，按专业技能测试成绩从高分到低分排序；专业技能测试成绩相同的，按笔试成绩从高分到低分排序；笔试成绩相同的，按行政职业能力测验成绩从高分到低分排序；行政职业能力测验成绩相同的，须进行加试，按加试成绩从高分到低分排序）。每个报考人员只能选择一个职位，一经选择确定职位，不得更改，选择确定职位后不再递补。
（七）公示和录用
根据考试综合成绩、体检、考察和选择职位等情况确定拟录用人员，在省公安厅网站公示5个工作日，同时公布举报电话，接受实名举报。
公示期满后，对没有问题或者反映的问题不影响录用的人员，按照规定程序办理录用手续；对有严重问题并查有实据的，不予录用；对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓录用，待查实并作出结论后再决定是否录用。
新录用人员在录用单位的最低服务年限为8年（含试用期），在此期间不得转任交流到录用单位以外的单位。
四、其他事项
其他未尽事宜，参照海南省考试录用公务员相关规定程序执行。本招录工作由海南省公安厅负责解释，咨询电话：0898-68836050。
附件：
1.海南省公安机关2026年度人民警察网络安全技术特殊职位招录职位表
2.网络安全赛事认定清单
3.海南省公安机关2026年度人民警察网络安全技术特殊职位招录专业技能测试大纲
中共海南省委组织部 海南省公安厅
2026年2月13日
https://ga.hainan.gov.cn/sgat/jyzm/202602/86215ca5e9bb4ecc9f79a0d91a8ed78a.shtml
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